在安徽省关工委的悉心组织下，9月7日至11日，第二轮全省关工委负责人轮训班（第一期）在安徽组织干部学院成功举办。作为“十五五”时期的首期轮训，主题鲜明、内容丰富、组织周密、务实高效，为全省市县关工委组织开展常态化长效化学习培训树立了标杆、作出了示范。省市县选调的60名关工委主任、常务副主任、副主任、秘书长等参加了第一期的轮训学习。
一、轮训主要特点
轮训紧扣中心大局，贴合关工实际，有理论高度，有实践深度，有关爱温度——体现省关工委对基层“五老”的关心关爱。轮训显现出“五个强”的鲜明特点：一是思想性强。学思践悟新思想，旗帜鲜明讲政治。省关工委主任张俊开班动员中的开宗明义和省委党校教授理论授课中的一以贯之，都彰显出深刻的思想内涵——精彩的思想盛宴；二是领导重视和带头示范性强。张俊主任和省关工委副秘书长李素萍自始至终带头参加学习，一节课不落，一个教学环节不少，认真听课，参与研讨，为基层关工委参学人员作出榜样。三是针对性强。根据学员需求精心构建课程体系，专题授课与现场教学相结合，培训目标明确，设置内容精当：习近平党建思想、安徽“十五五”规划主要内容、弘扬伟大长征精神、总体国家安全观、青少年思想道德建设、现场教学（走近EAST——“人造太阳”重大前沿科技成果和引江济淮重大水利工程）等；四是指导性强。立足于干什么学什么、缺什么补什么，着眼于提高政治素质和业务能力、体现中办、国办《意见》精神，课堂教学，实地参观，工作研讨，交流经验、明晰路径、方法互鉴、实现共同提高。五是纪律性强。学风严，管理全封闭。省关工委和组织干部学院严密组织，严格要求。学员们高度自觉，遵章守纪，保障了培训任务顺利完成。
二、学习主要收获
轮训旨在打造一支讲政治、有情怀、业务精、敢担当的关工委主任队伍。通过学习培训，深感收获满满。而一个人最好的生活方式，就是不断丰富自己。
1、深化了对党的创新理论的最新认识。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，深入学习领会习近平党建思想的重大意义、科学内涵、理论渊源、理论品格和实践要求，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。深刻把握关工委工作的政治属性和时代使命，认清关心下一代是关工委薪火相传的使命担当，是“五老”践行初心的永恒责任，以夕阳余辉培根铸魂，育时代新人。
2、提升了践行正确政绩观的思维能力。最大的危机是素质的危机，最大的挑战是能力的挑战，最大的恐慌是本领的恐慌。这次培训时间虽短，但程度不同地提高了理论素质、思维能力和履职本领。结合正确政绩观学习教育，通过动员、学习，工作交流等，为想干事、会干事、干成事奠定了基础。学员们决心以功成不必在我的精神境界、功成必定有我的历史担当，聚焦立德树人根本任务，引导青少年做德智体美劳全面发展的社会主义接班人。
3、加强了省域关心下一代的工作交流。集中培训为全省各地关工委相互学习提供了平台与条件。充电蓄能、补钙壮骨，有助于推进关工事业共同高质量发展。互学互鉴中加深认识到我们正在从事的党的关心下一代工作，使命光荣，责任重大，关工委和“五老”，要多做为党委政府工作助力添彩、为青少年成长成才雪中送炭的实事好事。
4、明确了新征程上的工作方向。国家“十五五”规划纲要把关心关爱下一代工作纳入其中，关心下一代工作上升为国家战略。我们要站在党和国家长远发展的全局高度，坚持统筹推进关心下一代工作。按照中国关委【2026】7号文件印发的《关于贯彻落实国家“十五五”规划纲要，推动关心下一代工作高质量发展的实施方案》和安徽省关工委“十五五”规划要求，明确落实责任。我们将立足阜阳工作实际，扬优势，补短板、强弱项，确保关心下一代工作提质增效，行稳致远。
5、激发了接续奋斗的不竭动力。学员们统一认识，要以这次轮训为契机，将学习成果转化为履职实效，创新理念方式,压实工作责任，细化任务清单，明确时间节点，全力完成年度任务。要以更坚强的党性、更坚实的本领、更优良的作风，为党育人，为国育才，奋力推动关心下一代工作高质量发展。
三、落实主要举措
理论的价值在于指导实践，学习的目的全在于应用。将学习成果转化进一步做好关心下一代工作的动力、思路、方法、举措，实现培训目的：带着问题来，揣着方法回，坚定信念干。学是前提、思是根本、用是关键。思想是行动的先导，共识是共为的基础。阜阳市县两级参加培训的4位关工委负责人形成高度共识：要在贯彻中办国办《意见》高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉的基础上，学以致用，以学促干，把关心下一代工作推向新阶段。为此，要把着力做好的7项重要工作，当作重点工程来创新实施——
1、进一步学习党的创新理论，创新实施铸魂工程。坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂，并使之制度化、常态化、长效化，使关工委工作更好融入党政发展大局和中心工作。一以贯之开办好关工行走课堂——送党的创新理论进基层。打造一支过硬的创新理论宣讲队伍——“红四九”讲师团。形成完善的宣讲机制和运行模式。深学细悟党的创新理论，深刻领会党的创新理论的核心要义，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，为做好关心下一代工作提供坚强思想保证。
2、进一步强化党建带关建，创新实施引领工程。始终把坚持党的领导作为首要原则，确保关工委工作在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央同心同向同行，以党的旗帜为旗帜、以党的意志为意志、以党的使命为使命。保证关工委工作能与党委政府工作同频共振，同向发力。切实加强对青少年的思想政治引领，引导广大青少年听党话、感党恩、跟党走。
3、进一步紧扣立德树人根本任务，创新实施育人工程。聚焦主责主业，服务青少年成长成才，创新工作载体，丰富活动形式，常态化开展红色教育、法治教育、文化教育、科技教育和家校社协同教育。深化“三进三爱”教育，坚持红色传承进关工、英雄模范进关工、思政名师进关工，教育引导青少年爱党、爱国、爱社会主义。
4、进一步做好关心关爱工作，创新实施关爱工程。物质帮扶、心理帮教、权益维护；特别关爱留守儿童、流动儿童、困境儿童、农民工子女等特殊群体，让留守儿童不留守。替党委政府分忧，切实帮助市委市政府做好老百姓孙子辈的事。始终把青少年呼声作为“第一信号”，把青少年需求作为“第一选择”，把青少年利益作为“第一考虑”，把青少年满意作为“第一标准”，以真心、耐心和爱心，最大限度地实现好维护好发展好青少年的利益。
5、进一步强化关工服务大局，创新实施助力工程。围绕中心、服务大局是新时代关工委工作的基本要求。着眼全局，紧跟大势，主动融入。把服务大局工作做到位，说一句是一句，句句算数；干一件成一件，件件落实。特别做好关工助力乡村振兴工作，深化“‘五老’调事”和助力乡风文明等工作。
6、进一步聚焦“五教五助”，创新实施品牌工程。品牌是工作的名片，更是高质量前行的风帆。做好关心下一代工作，贵在坚守、重在品牌、赢在创新。而品牌的生命力贵在真实、重在实用、赢在长效。阜阳需要迭代升级顾秀莲主任为阜阳调研报告批示的“数字关工”技术进步品牌，深化完善市委高度重视的“三所一室”服务大局工作品牌。着力打造体现时代特征、深受青少年喜爱、辨识度高、影响力强、叫得响、立得住、传得开、可复制、可推广的阜阳特色工作品牌，包括专业化的特色“五老”工作室和特色阵地建设。
7、进一步夯实关工自身建设，创新实施强基工程。强基固本，夯实基层基础，从严抓实自身建设。统筹组织建设、队伍建设、思想建设、作风建设、制度建设以及宣传赋能工作。关心下一代，关键在于有人干事。为此，要动员更多老同志参加关心下一代工作，老有所为，发光发热，绽放最美夕阳红。
关心下一代，没有最好，只有更好。做好新时代关心下一代工作，党委政府有新要求，青少年成长有新需求，社会各界有新期待。扛起关心下一代责任，用心用情用力做好关心下一代工作，一分在部署、九分在落实，关键在落实。深刻把握“十五五”期间关心下一代工作的目标定位，奋进新征程，建功新时代，以正确政绩观引领实干担当，不折不扣抓落实、雷厉风行抓落实、求真务实抓落实、敢作善为抓落实。实实在在为青少年做事，为青少年做实实在在的事，为培养担当民族复兴大任的时代新人贡献关工力量和“五老”智慧。
责任编辑：李凌波
