今年以来，四川省凉山州盐源县关工委坚持以党建带关建为引领，充分发挥老干部、老教师、老战士、老专家、老模范“五老”政治优势、经验优势、威望优势，持续建强队伍、丰富载体、健全机制，推动新时代关心下一代工作走深走实、见行见效。
（1）深耕队伍建设，夯实关爱工作根基。一是精准摸排建强队伍。坚持择优遴选、梯次储备原则，面向全县各乡镇、机关单位、退休群体广泛摸排，吸纳政治素质高、群众威信高、乐于奉献、身体健康的老同志充实“五老”队伍，持续更新完善“五老”人才信息库，实现分类管理、动态储备。二是规范管理明确职责。严格落实“五老”志愿者聘任制度，新聘任30名“五老”，规范聘任流程、服务内容、工作标准，明确思想宣讲、法治科普、关爱帮扶、校外监督等岗位职责，让“五老”服务有方向、履职有依据、行动有准则。三是抓实培训提升能力。组织“五老”开展政策理论、未成年人保护、心理健康辅导、法治宣讲等专题培训4次，通过集中学习、经验交流、现场观摩等方式，不断提升“五老”队伍专业化、规范化服务水平。
（2）聚焦主责主业，丰富育人服务载体。一是深耕红色思想育人。组织“五老”宣讲团深入校园、社区、乡村，开展红色故事宣讲、革命传统教育、爱国主义教育11场次15000余人次，用亲身经历、身边故事引导青少年厚植家国情怀、树立远大理想。二是做实法治安全护航。依托“五老”法治宣传队伍，开展未成年人保护、防溺水、防欺凌、防诈骗、交通安全等科普宣讲活动82场次30000余人次，以案释法、以例警示，不断增强青少年自我保护意识和法制观念。三是擦亮特色关爱品牌。持续深化“护果育苗”“金秋助学”“百灵之星”等特色关爱行动，结合盐源本地实际，聚焦留守儿童、困境儿童、单亲家庭子女等重点群体，常态化开展思想引导、心理疏导、成长陪伴服务。
（3）健全长效机制，凝聚协同育人合力。一是搭建常态化服务阵地。整合学校活动室、新时代文明实践站、乡村阵地资源，建好“五老”工作室、关爱服务站点，为“五老”开展常态化志愿服务、谈心谈话、课后陪护提供坚实平台。二是深化精准帮扶关爱。坚持常态化走访摸排，动态掌握困难青少年学习生活、身心健康、成长困境，精准落实助学、助困、助医、助乐帮扶举措，用心用情为青少年排忧解难。三是强化正向激励保障。积极挖掘、宣传全县“五老”先进典型事迹，讲好银发奉献故事，营造尊重“五老”、关爱“五老”、学习“五老”的浓厚氛围，持续激发老同志老有所为、余热生辉的奉献热情，全力护航全县青少年健康茁壮成长。
责任编辑：李凌波
