为持续强化客运系统青年职工思想政治引领,夯实青年职工思想根基,集团公司关工委立足青年成长成才规律,统筹全局、精准谋划,科学推进顶层设计,决定在沈阳客运段挂牌设立客运系统“入路第一课”实践课堂,为铁路新生力量搭建常态化、沉浸式、标准化的思想教育育人阵地。
8月3日下午,一场贯通铁路老中青三代初心与使命的揭牌仪式暨“入路第一课”主题活动,在沈阳客运段“12次列车荣誉馆”圆满举办。

一、顶层擘画,精准搭建青年育人新阵地
集团公司关工委坚持系统思维,紧扣客运系统青年职工成长成才规律,高标准推进“入路第一课”实践课堂规划建设。集团公司关工委主任张巍岩对课堂建设工作作出专项部署、提出明确要求,先后两次深入沈阳客运段实地调研、现场指导,敲定设立客运系统“入路第一课”实践课堂。
此次布局谋划,实现了客运系统青年思想教育的提质升级,将以往各车队、各基层单位分散化、碎片化的零散教育模式,整合打造为全系统统一规范、可复制、可推广的思想政治工作特色品牌,让“入路第一课”真正成为有专属阵地、专职师资、专属课程、规范流程的标准化实景课堂。依托“12次列车”英雄集体的深厚红色底蕴,紧扣新时代沈阳局“一心想着旅客、一切为了旅客”的客运服务精神内核,集团公司关工委为青年入职教育确定初心方向、搭建整体框架,为客运青年思想引领工作筑牢根基。
二、承上启下,薪火相传讲好入路第一课
顶层设计明晰方向,落地执行彰显实效。沈阳区域关工委充分发挥桥梁纽带作用,严格落实集团工作部署,主动作为、精准发力,将顶层规划转化为有仪式感、有温度、有内涵、有实效的系列育人行动。

集团公司关工委副主任兼秘书长邓继伟、沈阳区域关工委主任李爱东共同为客运系统“入路第一课”实践课堂揭牌。沈阳客运段党委书记张向岩、副书记郑振宇、段关工委负责人包宏凯,以及12次列车现任车长、高铁青年乘务员等青年职工代表全程参与仪式。随着红绸缓缓落下,崭新的牌匾正式亮相,标志着沈阳局客运系统“入路第一课”实践课堂正式开课。

仪式伊始,全体参会人员实地参观“12次列车荣誉馆”,在一张张珍贵老照片、一座座荣誉奖杯、一段段鲜活事迹中,重温铁路人的初心使命与奋斗荣光,深度感悟“12次列车精神”的深厚底蕴与时代价值。揭牌仪式后,沈阳区域关工委组织召开专题座谈会,搭建“五老”传经验、青工谈感悟的双向交流平台,将红色基因传承、意见征集问计、青年思想引导贯穿活动全过程,实现传经验、聚共识、促成长的育人目标。

座谈现场,“五老”倾情传薪、寄语青年。集团公司关工委副主任兼秘书长邓继伟为在场青年讲授了一堂立意深远、温情真挚的思政公开课。他深情回望12次英雄列车的光辉历程,深度解读沈阳局百年铁路文化底蕴,强调“12次列车精神”是中国铁路精神谱系中极具代表性的宝贵精神财富,拥有不可替代的历史价值与时代意义。他殷切嘱托青年职工,要深耕客运岗位、心系沈局大家庭,恪守求真务实的工作作风,真诚交流、务实干事、踏实做人。
沈阳区域关工委主任李爱东以阿尔山边防哨所“相思树”的坚守故事、满洲里及丹东国际联运铁路人的履职担当为切入点,生动诠释铁路人的初心与担当,鼓励广大青年职工立足岗位、深耕主业,以实干实绩助力铁路高质量发展。
沈阳客运段党委副书记、关工委主任郑振宇在发言中表示,关工委工作要深化“党建带关建”工作机制,推动党建与关建双向融合、同向发力,精准对接青年需求,用心用情服务青年成长。

青年职工代表立足岗位、真诚表态。深耕12次列车岗位十年的列车长张宗玉分享履职感悟,坦言将以张敏媛等老一辈模范车长为榜样,常怀进取之心、常砺实干之行,主动担当传帮带使命,用心讲好12次列车红色故事、讲好沈阳局奋进故事。G146次高铁动车组青年乘务员代表表态,将始终坚守服务初心,以真诚服务、严谨作风、过硬本领服务每一位旅客,彰显新时代铁路青年的责任与担当。段团委书记王欣详细介绍了段内35岁以下千余名青年职工的成长现状与核心需求,表示将深化“关团联手”工作模式,全力配合关工委工作,精准服务青年成长成才。

三、固本强基,制度赋能推动课堂常态化长效化
阵地搭建是基础,常态落地是关键。沈阳客运段以“党建带关建、关团深度联动”为核心抓手,紧扣集团顶层设计和区域关工委工作要求,结合单位实际制定《客运系统“入路第一课”实践课堂实施办法》,将宏观部署细化为可操作、可落地、可考核、可复盘的标准化工作体系。

课堂明确“五老”宣讲、青工分享双向授课模式,创新设置固定课堂、移动课堂、行走课堂多元授课形式,构建“课前摸排需求、课中标准实施、课后跟踪闭环”的全流程育人机制。同时,依托“‘五老’工作室”打造固定育人阵地,整合红色资源、榜样力量、岗位实践资源,让红色精神薪火相传,让青年职工在沉浸式学习中淬炼初心、增长才干、砥砺担当,真正让“入路第一课”落地生根、常态长效、赋能成长。
四、结语
从集团公司关工委顶层擘画、搭建专业化育人阵地,到沈阳区域关工委承上启下、搭建交流平台、传承红色基因、广集干群智慧,再到沈阳客运段细化制度、闭环落实、常态推进,三级联动、层层发力,构建起全方位、立体化、常态化的青年思想教育体系,让“入路第一课”走深走实、有声有色、代代相传。此次实践课堂的落地运营,为沈阳局客运系统培育有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代铁路青年筑牢了思想根基、搭建了坚实平台。
责任编辑:张勤祎







