四川省凉山州喜德县积极探索创新，以“两个阵地”“三个平台”和“三支队伍”为核心的“233”工作机制为抓手，充分探索老干部的独特优势，发挥银发力量。
建强“两个阵地”，强化老干部思想引领。一是建好学习活动阵地。依托老年活动中心和老党员工作室，打造规范化、标准化的老干部学习活动场所，定期组织政治学习、专题讲座和座谈交流，确保老干部思想常新、信念永固。二是建好宣传教育阵地。利用县融媒体中心、微信公众号等新媒体平台，以及社区文化活动中心、乡村大舞台等线下阵地，开展形式多样的宣传教育活动。组织“五老”宣讲团，深入机关、学校、农村，讲述党的光辉历程和优良传统，传承红色基因，弘扬时代精神。
用好“三个平台”，助力老干部发挥作用。一是搭建参政议政平台。邀请老干部代表列席县委、县政府重要会议，参与重大决策咨询，为喜德经济社会发展建言献策。在乡村振兴、环境保护、社会治理等领域，设立8名老干部监督员、调研员，发挥老干部的监督作用和参谋助手作用。二是搭建志愿服务平台。成立“五老”志愿服务队，组织老干部参与文明城市创建、扶贫帮困、环境保护等志愿服务活动。三是搭建文化展示平台。依托县母语广场、灯光球场等文化设施，举办老干部书画展、摄影展、文艺演出等活动，展示老干部的文化素养和艺术才华，丰富群众精神文化生活。
抓好“三支队伍”，提升老干部服务效能。一是抓好红色宣讲队伍。选拔政治素质高、宣讲能力强的老干部组成红色宣讲团，深入基层开展党史宣讲活动10余场次，引导广大党员干部群众坚定理想信念、牢记初心使命。二是抓好文艺创作队伍。鼓励和支持老干部参与文艺创作，以文艺作品为载体，弘扬社会主义核心价值观，传播正能量。联合关工委艺术团参与各类文艺演出和比赛20余场次。三是抓好关心下一代工作队伍。动员和组织老干部参与关心下一代工作，担任校外辅导员、法治副校长等职务，为青少年健康成长提供指导和帮助，开展形式多样的青少年教育活动50余场次。
责任编辑：李凌波
