为深入弘扬尊老敬老、爱老敬贤的中华优秀传统美德，扎实做好离退休老同志及“五老”人员关心关爱工作，9月24日，呼伦贝尔分公司关工委开展“情暖金秋 孝老敬贤”主题活动。以送学上门、走访慰问、暖心关爱为重要载体，倾听老同志心声、传递组织温暖、传承奋斗精神，切实营造崇德向善、薪火相传的良好氛围。
本次活动聚焦离退休老同志、“五老”代表开展送学上门服务，为老同志送上《石油金秋报》和《奋斗足迹—海拉尔油田开发建设25周年先优故事集》等专属读物。其中，《石油金秋报》及时推送企业动态、康养常识与科普知识，丰富老同志晚年精神文化生活；《奋斗足迹—海拉尔油田开发建设25周年先优故事集》记录了海拉尔油田一代代前辈及优秀劳动者扎根草原、坚守初心、实干担当的奋斗历程，致敬老一辈建设者的奉献荣光，为老同志送去温暖真挚的精神慰藉。走访过程中，工作人员与老同志深入交流，细致询问身体健康状况、日常起居与家庭生活情况，了解其生活需求与实际困难，把贴心服务落到实处。同时，工作人员向老同志们介绍单位近期生产经营和重点工作推进情况，感谢他们为分公司高质量发展奠定的坚实基础、作出的突出贡献，并送上双节问候与美好祝福。此次活动搭建了与老同志沟通交流、传帮带成长的良好平台，实现了温情慰问与精神传承的双向赋能。活动中，“五老”代表孙玉龙同志深情回顾从业奋斗历程，分享岗位坚守故事，展现了老一辈石油人的责任担当与赤诚情怀，并对分公司常态化敬老爱老、暖心关怀老同志的工作举措给予充分肯定。参与走访的青年职工近距离感悟老一辈爱岗敬业、无私奉献、求真务实的优良作风，接受思想教育和精神洗礼，实现了送温暖、聚人心、传精神的活动成效。
本次活动兼顾生活关爱与精神关怀，服务精准贴心、务实走心，切实把组织温暖送到老同志身边、送到老同志心坎，有效提升了离退休老同志的获得感、幸福感、归属感。下一步，分公司关工委将常态化开展孝老敬贤主题活动，持续做优精准化、暖心化服务，大力弘扬孝老敬贤、崇德向善的优良风尚，为油田高质量发展凝聚银发力量。
责任编辑：李凌波
