机制再健全 工作上台阶——四川省巴中市平昌县岳家镇关工委抢抓镇村换届契机进一步加强关工委建设

发布日期:2026年08月05日 来源: 四川省巴中市平昌县关工委 作者: 王安亮 林安 苟江华
摘要:青少年是国家的未来、民族的希望,关心下一代工作是功在当代、利在千秋的民生工程、固本工程。今年是实施“十五五”规划的开局之年,也是换届之年,为落实新时代关工委工作部署,以

青少年是国家的未来、民族的希望,关心下一代工作是功在当代、利在千秋的民生工程、固本工程。今年是实施“十五五”规划的开局之年,也是换届之年,为落实新时代关工委工作部署,以“十五五”规划为指引,紧扣巴中市委五届十二次全会、平昌县委十四届十三次全会精神,破解基层关工委组织松散、力量薄弱、服务单一、运行不畅等痛点,岳家镇关工委坚持党建引领,围绕组织筑基、机制提质、队伍赋能、服务增效四大方向,优化组织架构、完善运行机制、整合银发力量、汇聚社会资源,搭建全域化、常态化、长效化育人关爱体系,推动全镇关工委工作由常态化开展迈向提质增效新阶段,谱写基层关心下一代高质量发展新篇章。

一、深耕组织筑基,织密全域覆盖关工网络

健全组织体系,是关工委提质发展的根基。此前岳家镇关工委存在人员分散、职责模糊、阵地欠缺、联动不足等问题,各类关爱资源各自为战,育人合力难以形成。为破解发展瓶颈,镇党委高位统筹、系统布局,重塑关工委组织架构。

按照“党委领导、政府支持、关工委主动作为、各界广泛参与”原则,组建镇级关工委领导小组,由镇党委书记王文川担任主任,镇长李金策、党委副书记杜丽君任副主任,“五老”骨干王安亮任执行主任,镇党政办主任林安统筹日常事务,分工明晰、责任压实,确保事事有人抓、件件有着落。同步推动组织下沉,各村(社区)、中心小学分别建立关工委组织,由村党支部书记、校长牵头负责,实现镇村、校园关工委组织全覆盖。

 该镇创新打造四维联动机制,打通学校、家庭、社会协同育人渠道。搭建线上联络社群,吸纳老干部、老教师、老党员、老战士、老模范以及爱心企业家、公益人士共计78人入群,高效完成工作部署、资源对接。建立镇级银发人才储备库,筛选近百名优秀“五老”志愿者,依照特长组建红色宣讲、关爱帮扶、矛盾调解、普法教育、农技科普五支志愿服务小队,建成标准化“五老”工作室,配齐活动阵地与专项经费,保障老同志安心履职、发挥余热,将零散的银发力量凝聚成团,为关工委工作夯实组织根基。

二、健全长效机制,推动基层工作规范提质

制度固本,方能行稳致远。针对过往工作无章法、职责不清晰、考核无标准等短板,岳家镇关工委修订完善《关工委管理制度》《岗位职责细则》《“五老”志愿服务准则》等全套制度文件,明确各层级履职标准、年度阶段性工作任务,实现工作开展有制度依据、人员履职有考核标尺。

建立闭环运转模式,落实月度例会、入户走访、季度复盘、年度考评制度,定期召开工作推进会与经验交流会,查摆问题、部署任务,及时疏通工作堵点。构建部门协同联动机制,联动镇民政、妇联、退役军人服务站、安办、学校等单位共建共育,实现资源共享、活动联办、难题共治。近期民政、妇联、学校等部门主动对接关工委,联合开展关爱留守儿童、安全教育等活动,成效突出。

同时完善激励保障制度,挖掘宣传“五老”先进事迹,树立老有所为榜样,充分调动老同志投身关爱事业的积极性,依靠制度化建设保障关工委工作常态长效落地。

三、激活银发动能,锻造特色关爱育人队伍

“五老”群体是基层关工委的核心主力军。岳家镇充分发挥老干部、老教师政治觉悟高、群众基础牢、阅历丰富、甘于奉献的优势,精心培育专业化银发志愿队伍。

严把准入关口,遴选身体健康、热心青少年事业的退休干部、老教师、乡贤充实队伍,持续优化队伍年龄与能力结构。常态化开设专题培训班,围绕未成年人保护、心理健康疏导、红色宣讲技巧开展授课,不断提升志愿者服务水平。

广大“五老”志愿者化身青少年成长领航员、辅导员、守护员:走进校园村居讲述红色故事,传承红军精神,开展爱国主义与家风教育;扎根乡村参与矛盾调解、乡风文明建设,净化青少年成长环境;发挥农技特长,面向乡村青少年普及农业知识,引导青年学子扎根乡土。一支有温度、敢担当的银发队伍,成为当地护航青少年成长的中坚力量。

四、聚焦主责主业,做实暖心关爱服务文章

 完善的组织机制最终落脚于关爱青少年的实际行动。岳家镇关工委紧扣青少年成长需求,抓实思想教育、困境帮扶、安全守护、家校共育各项工作。

抓实思想德育教育,常态化开展“传承红色基因”红色宣讲、家风家训分享、社会主义核心价值观普及等主题活动,关工委老同志进校园讲革命往事、赠送红色书籍,引导青少年树立正向三观。

精准帮扶特殊群体,对留守儿童、困境儿童、残疾儿童逐一摸排建档,实行动态管理。联动各地爱心人士、本土企业开展助学捐赠、上门陪伴、集体生日会等暖心行动,补齐留守孩子情感短板,切实解决困难学子生活就学难题。

筑牢安全防护防线,联合派出所、司法所进校园开展防溺水、防校园欺凌、交通安全、法治科普宣讲,常态化排查校园周边环境隐患,守护青少年人身安全。搭建家校社共育平台,开设家长课堂,普及科学家庭教育知识,联动乡贤、商户汇聚爱心力量,营造全社会关爱下一代的浓厚氛围。

五、聚力提质增效,关工委工作焕发新活力

组织架构重塑、管理制度完善、银发力量激活,让岳家镇关心下一代工作实现质效双升。如今辖区关工委纵向贯通村镇、横向联结家校,运转高效;“五老”志愿者主动奉献、余热生辉;关爱模式由粗放式帮扶转为精准化照料、由零散活动转为系统化育人。一次次暖心慰问、一堂堂红色课堂、一轮轮安全宣讲,切实解决青少年成长难题,当地少年勤学向善、励志奋进的风气日渐浓厚,关工委工作获得学校、群众与上级部门一致认可。

初心不改护幼苗,银发同心育新人。下一步,岳家镇关工委将持续巩固组织建设成果,优化运行机制,创新活动载体,深耕思想引领、精准帮扶、法治护航、家校协同等重点工作,擦亮本土关工委工作特色品牌,持续推动关心下一代工作再上新台阶,守护青少年茁壮成长,为乡村振兴与基层治理注入青春动能。

责任编辑:张勤祎

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