6月27日至29日，湖南省永州市江华县关工委执行主任黄启发、副主任黄生华、秘书长冯高廉一行四人，专程赴广东省开展异地商会关心下一代工作专项调研。本次调研紧扣“党建带关建”主线，聚焦商会换届后关工站班子变更与工作开展、“永冲锋精神”培育时代新人、数智转型赋能关工委工作三大核心课题，综合运用座谈交流、实地走访、观看视频、资料查阅等多种方式，全面摸清广东省湖南江华商会关心下一代工作的开展现状与特色亮点。商会会长吴飞龙统筹协调、周密安排调研事项，商会党支部书记程礼玉、秘书长王仁发全程陪同参与。双方深入交流研讨，共商异地关工工作提质增效的新思路、新举措，为江华县异地青少年关爱保护工作高质量发展夯实基础。
一、理顺机制强筋骨，筑牢异地关工“根据地”
调研组首先聚焦商会关工组织的架构重塑与功能优化，着力破解异地关工“谁来干、怎么干”的基础性问题。
厘清层级明职责
调研的首要任务是系统梳理广东省湖南江华商会、江华县驻广东省流动党员党总支部、广东省湖南江华商会党支部、江华县关工委广东省湖南江华商会关心下一代工作站四大主体的职能定位与运行机制。通过查阅文件资料、召开专项座谈会，调研组厘清了四大组织的内在逻辑：商会是统筹会员企业的核心社会组织；流动党员党总支部是筑牢异地党建的前沿阵地；商会党支部是落实党建工作的战斗堡垒；关工站则是依托商会党建搭建的专项关爱平台。四大组织各司其职、联动协同，形成了“党建引领商会、商会支撑关工、关工服务青少年”的良性工作格局。
换届接力传薪火
商会换届后，新一届领导班子着眼“薪火相传”大局，以“党建带关建”为抓手，迅速完成关工站成员的增补与分工，确保对青年职工关怀“不断档”。座谈会上，县关工委执行主任黄启发充分肯定了关工站成立一年来的工作成效。他指出，关工站自2025年3月揭牌运行以来，紧紧围绕异地务工经商人员子女关爱服务这一核心，扎实开展青少年思想教育、困难帮扶、就业指导等系列工作，有效填补了江华异地关工服务的空白。工作推进务实有力、成效可圈可点，相关经验值得认真总结推广。
升格提质谋新篇
黄启发在座谈会上强调，2027年正值江华县关工委成立四十周年，县关工委将以此为契机，正式启动广东省湖南江华商会关心下一代工作站升格筹备工作，推动工作站由站改委、提级扩容。此举旨在进一步健全异地关工组织架构、强化工作职能、壮大服务力量，全面提升江华异地关心下一代工作的规范化、常态化、专业化水平，让异地关工“根据地”更加牢固坚实。
二、赓续血脉铸灵魂，激活时代新人“动力源”
围绕如何弘扬“永冲锋精神”，调研组与商会深入探讨精神培育与实践转化的路径，致力打造具有江华辨识度的关工品牌。
精神阐释明方向
座谈会上，县关工委副主任黄生华从三个维度深刻阐释“永冲锋精神”与关工工作的内在关联。他指出，“永冲锋精神”首先是政治上的坚定引领，关工工作作为党建延伸，必须始终坚守政治方向；其次是行动上的实干担当，需一手抓红色文化教育，一手抓帮扶解困；再是发展上的同频共振，关工工作与商会建设同向发力，形成双向赋能的良性循环。三者融会贯通，助推关工事业稳步前行。调研组现场播放自制关工工作专题宣传片，将江华本土关心下一代工作的鲜活实践呈现在大湾区江华籍乡贤面前，让远在千里之外的游子深切感受家乡对青少年成长的暖心关怀。
乡情反哺践初心
商会换届以来，新一届领导班子锚定“凝聚乡贤力量、服务会员发展、培育新生代、反哺家乡建设”四大目标，以常态化会员企业走访、常态化交流研讨、常态化实践活动为抓手，全方位传承践行“永冲锋精神”。通过定期走访调研会员企业，精准掌握青年员工成长诉求及会员子女成长情况，搭建起政企沟通、校企对接、乡情联动的多元交流平台，让“永冲锋精神”在大湾区江华商会落地生根。商会党支部书记程礼玉表示，担子重了，但一定全力配合做好关心下一代工作。
产业赋能育新人
在精神落地的具体实践中，商会紧扣江华农业特色产业、电机主导产业、大湾区“菜篮子”工程三大重点领域，组织会员企业主动对接家乡产业资源。一是引导商会企业反哺家乡，助力江华特色农产品进驻大湾区市场；依托电机产业优势搭建技术交流平台，助力家乡产业转型升级；借力大湾区“菜篮子”工程打通产销链路。二是以产业发展凝聚青年、培育青年，为江华籍青年就业创业搭建广阔舞台，让“永冲锋精神”在产业赋能、乡情反哺中焕发生机，逐步打造出具有鲜明江华辨识度的特色关工品牌。
三、数字转型破壁垒，打造智慧关爱“新引擎”
面对异地关工“距离远、覆盖难”的挑战，调研组重点考察数智化手段的应用，探索线上线下融合的关爱新模式。
视频搭桥连乡情
调研期间，县关工委通过专题宣传片，直观展示江华本土关心下一代工作的鲜活实践、特色举措与暖心故事，让远在千里之外的异地商会会员、在外江华乡亲，足不出户即可全方位了解家乡关工委的工作动态与关爱举措，深切感受家乡对青少年成长的高度重视，有效拉近了异地乡情纽带，凝聚了关工工作共识。
智企观摩拓视野
调研组观看了东莞市国讯环保机电有限公司、深圳市欣程物流有限公司两家会员企业的宣传短片，实地考察了企业智能化生产、数字化运营、智慧化管理模式，深入了解大湾区企业数字化转型的发展趋势。结合企业数智化建设的成熟经验，调研组指出新时代关工工作必须紧跟数字化发展浪潮，依托互联网、大数据、信息化平台，主动破解异地关工服务难题，补齐工作短板。
平台共建谋福祉
针对商会会员子女异地求学、就业帮扶难度大，青年就业渠道偏窄，会员技能提升需求迫切等现实问题，调研组与商会围绕依托数字化技术搭建线上关工工作站展开深入研讨。拟打造“一站三核、多端联动”的线上爱心服务平台：聚焦青年就业帮扶、会员技能培训、会员子女关爱服务三大核心业务，常态化发布就业岗位、技能培训、成长辅导等信息，精准对接异地江华籍青年的求职就业需求；定期开展线上技能培训、政策宣讲、成长课堂，帮助会员提升专业能力，护航青少年健康成长。
商会党支部书记程礼玉在座谈总结中表示，此次县关工委专程赴粤专项调研，为商会关工工作把脉问诊、精准赋能。下一步，商会党支部将切实扛起主体责任，全力配合县关工委各项部署，抓实抓细“党建带关建”“永冲锋精神”传承、“数智关工”建设三项重点任务，做实做优异地青少年关爱、青年就业帮扶、会员服务保障等各项工作，全力推动商会关心下一代工作提质升级、再上新台阶。
责任编辑：唐子韬
