党建铸魂篇:党员之家守初心,红色堡垒润童心——记山西省忻州市原平市地球村情商幼儿园园长、原平市关工委校家社协同育人服务中心副主任常海平

发布日期:2026年06月09日 来源: 山西省忻州市党建研究会 作者: 王志荣
摘要:校家社协同育人在民办幼儿园如何落地见效?

原平市地球村情商幼儿园的"三部曲"堪称是一个完美探索:
A .上篇孝亲润心:从"婆婆也是妈"到"孩子也是我的娃"
B .中篇专业育人:只有老师好好学习,孩子才能天天向上
C .下篇党建铸魂:党员之家守初心,红色堡垒润童心

感谢编辑老师的鼎力支持,今天,让读者们一起进入C篇"党建铸魂"的阅读之中!

十六载坚守育桃李,党建红心铸园魂!原平市地球村情商幼儿园孝亲润心、专业育人、党建铸魂“三部曲”系列报道③

如果说专业育人是幼儿园发展的立身之本,那么党建铸魂便是园所行稳致远的根本保障。十六年来,山西省忻州市原平市地球村情商幼儿园始终以党建为引领、以家风为底色、以初心育童心,在踏实办学中,走出了一条党建红引领幼教暖的特色发展之路。

在原平市民办幼教领域,地球村情商幼儿园是一个亮眼标杆。园所坚持合规办园、标准办园,班额设置科学均衡,园内常年稳定在读幼儿400余名。全园不搞营销炒作,却常年学位告罄,不少家长提前数年预约入园,在民办园普遍面临招生难、口碑难塑的行业环境下,这所本土园所逆势突围,成为百姓心中的优选。这份长久的认可,根植于代代相传的红色家风、各岗扎根的党员队伍,以及十六年如一日的育人初心。

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家风连着园风,初心凝聚党心。常海平与丈夫张治宇(园党支部书记)均为深耕基层多年的老党员,其子在读研究生期间亦光荣入党——一家三口,名副其实的党员之家。一家人始终把党员标准作为立身、治家、办园的根本准则,将党员本色深度融入办园治园、保教育人、公益服务、践行社会责任的全过程,以纯正红色家风涵养清正园风,以党员初心使命引领园所高质量发展。

红色力量不止涵养于家庭,更深耕扎根在园所每一个岗位,构筑起坚实的红色育人堡垒。园所核心管理层五人全部为中共党员,分别是园长常海平、党支部书记张治宇、副园长张宏鑫、副园长李小红、教务处主任陈华。除此之外,园内还有两名一线党员教职工,其中党员教师李玲主动辞去新疆公办园优质岗位,慕名扎根本土幼教、加盟奉献;园区安保值守岗位同样由党员在岗履职。全园七名党员分层分布在管理、教学、后勤关键岗位,人人争当先锋、个个履职尽责、全员甘于奉献,让党旗在幼教一线高高飘扬。

一名党员就是一面旗帜,党员带头人的担当实干,奠定了园所办学育人的坚实根基。作为党员带头人、园所掌舵人,常海平以十八年孝亲向善的家风坚守、二十五年深耕幼教的实干担当,生动诠释新时代基层党员幼教人的初心底色与责任底线。她始终坚持“办园标准不打折、教育初心不褪色”,从零起步、苦心经营,将初创时仅有3名教职工、13名幼儿的小微园所,发展为拥有主园+铁路分园两大校区、六十余名教职工、四百余名在读幼儿的标准化、规范化优质民办园,同时稳定提供六十余个本土就业岗位,以民办幼教力量主动扛起民生责任、践行社会担当。
凭借崇德向善的优良家风与扎实亮眼的育人实绩,她先后斩获“忻州市最美家庭”“山西省五好家庭”“山西省关工委家庭教育先进个人”等多项省、市级荣誉,用党员实干赢得官方认可,用暖心教育收获群众口碑。

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党建引领办园方向,支部聚力赋能发展。丈夫张治宇作为园党支部书记,始终坚持党建引领办园方向、党建赋能教育发展,将党建工作与园所运营管理、师德师风建设、教学教研提升、公益志愿服务深度融合、一体推进,让党建工作不悬空、不走形式、落地见效。生活中,他默默扛起家庭重担、孝老持家、包容相守,全力支持妻子深耕教育事业,以小家和睦筑牢大家根基,以党员坚守护航园所稳步前行。

红色家风代代传,青年初心续华章。其子作为青年党员,在读研究生期间,始终心系家乡幼教事业,每逢寒暑假都会主动返乡入园,积极参与园内公益育人、亲子陪伴、社区服务等工作。他以青年新思维、新理念、新视角,为园所课程创新、活动升级、家园共育提质建言献策,以青春力量为深耕十六年的老牌园所注入创新活力、红色新动能。

一家三口初心如一,七名党员同心为公,红色初心成为园所生生不息的发展动力。

坚持以党建统领办学全局,园所打破传统幼教短板,走出了一条党建赋能、普惠为民的特色育人之路。多年来,地球村情商幼儿园始终坚持对标专业、对标民生、对标使命,持续自我革新、自我提升:彻底打破传统幼教“重看护、轻培育,重看管、轻赋能”的老旧模式,依托成熟的育人体系实现提质发展;依托园内“儿童之家”公益平台,常态化开展各类亲子活动,主动延伸公益托管、社区普惠、亲子服务等民生项目,把普惠学前教育做成辖区民生标杆;积极走进社区、中小学、兄弟园所开展公益宣讲、教研帮扶、经验共享,以自身优质教育资源辐射带动区域整体家庭教育、学前教育提质升级。作为原平市妇联家庭教育讲师团成员,常海平带领团队奔走各地,普及科学育儿理念、亲子沟通技巧与儿童心理知识,以党员公益担当传递教育温度、点亮万千家庭。

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党建育人先育师,暖心聚力建强队伍。在团队建设与教师关怀上,园所始终温情暖心、担当尽责,把党员的初心奉献转化为带队伍、暖人心、育人才的实际行动。“为全体员工的物质和精神幸福而努力,为社会培养身心健康的优秀接班人”,这是园所当下明确的发展目标。园内依法为全体教职工足额缴纳养老保险,切实保障教师基本权益;在疫情导致整个行业陷入低迷、不少机构裁员降薪的大背景下,园所逆势实现全员薪资不降反升,极大稳定了团队军心。与此同时,园所建立健全公平合理的薪资增长机制与年终激励机制,奖金逐年递增;贴心推出全员免费早餐服务,节日里准时送上暖心问候与专属福利,常态化组织团建活动,用心营造尊重、温暖、积极向上的工作氛围,让教职工在温暖的红色集体中安心从教、潜心育人、暖心成长。

专业成长方面,园所同样不遗余力:通过每周常态化内部教研、邀请专家入园指导、外派教师外出研学进修等多种方式,全方位助力教师专业成长、职业精进。大家深知,教师的成长高度,决定了孩子的发展高度,更决定了党建育人的最终温度。

常海平常对团队说:“我们办一流幼儿园,从不追求表面光鲜、虚名光环,只为对得起百姓的信任口碑、对得起肩上的育人担当、对得起教育者的初心使命。”

立足本土、服务民生,园所的公益脚步从未停歇。2018年,常海平正式加入原平市关工委家庭教育讲师团队,成为“郭妈妈公益组织”核心骨干,深度参与全市“点亮心灯”公益育人专项行动,持续深耕公益教育领域,用心守护少年儿童身心健康成长。针对辖区双职工家庭接送难、托管难、看护难的民生难题,园所常态化开设午托、晚辅、临时托管等无偿便民服务,全年无休、公益兜底,贴心的服务被辖区百姓亲切称为温暖靠谱的“第二家庭”。同时,园所固定入驻吉祥社区开展常态化公益服务,每月常态化开展8次亲子公益课堂、儿童情商辅导、校园防欺凌科普、青少年心理团辅等公益活动,以点滴行动服务邻里、惠及民生、传递温暖。

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十六载深耕公益、默默坚守,园所累计公益服务时长超19800小时;仅近两年,每周固定开放30小时公益服务,累计服务时长3120小时,普惠服务群众超24000余人次,用坚守与大爱书写基层幼教工作者的责任与担当。

党建引领实干,实干铸就口碑。过硬的办学品质、暖心的团队管理、纯粹的教育初心,也赢得了业内同行的高度认可。不少教育同仁主动将自家孩子送到园内就读,这份同行之间的信赖,更是沉甸甸的责任,鞭策着全体人员始终用心守护每一名孩子、不负每一份托付。多年来,省、市各级领导也曾多次莅临园区视察指导,从副省长、全国妇联、省妇联到本市妇联相关领导,都给予了悉心指导与大力扶持,为园所党建育人、普惠办学、公益服务高质量发展奠定了基础。

在专业培育、科学引导下,园内毕业幼儿个个阳光自信、善良正直、积极乐观、品行优良。孩子们步入小学后,担任班干部、获评三好学生、优秀少先队员的比例,远高于同龄学段学生平均水平。这份育人成果,是党建引领下全园上下同心奋进的最好见证。

这份实打实的行业热度、口口相传的百姓口碑,从来不是营销炒作换来的,而是十六年日复一日、点点滴滴积累的信任沉淀,更是全园党员带头、全员向善、红心向党的初心淬炼。

这份口碑,源自一名党员园长孝老爱亲、知行合一的人格力量;这份温度,源自一所本土幼儿园深耕普惠、育人为本的教育担当;这份坚守,源自一户红色家庭、一支党员团队红心向党、初心如一的坚定信仰。

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党建是根,育人是魂。一流的基层学前教育,从来不是喊出来的,是党员团队守出来的、实干干出来的、大爱养出来的。

饮水思源守初心,砥砺前行再出发。回望一路走来的征程,所有成绩都并非一人之功。常海平常怀感恩之心,感念一路相伴的合作伙伴赵国华、张丽亲以及全体并肩奋斗的伙伴,感恩广大家长与孩子们的信任陪伴,感恩各级领导的关怀指引。她始终认为,事业与家庭从来不是对立关系,新时代女性完全可以不断自我提升,兼顾好事业、家庭与子女教育,以党员自律、初心坚守,活出新时代教育工作者的责任与风采。

十六载匠心耕耘、初心不改,原平市地球村情商幼儿园始终坚持以家风育校风、以专业促成长、以党建铸灵魂,以淳朴家风滋养童心,以赤诚大爱温暖一方水土,让平凡的基层幼教事业绽放不凡光彩,用爱、责任与坚定信仰,持续擦亮“党建引领、红色育人、普惠为民”的幼教底色,撑起新时代基层学前教育温暖清朗的一片天。

责任编辑:唐子韬


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