“喂，爸爸，今天我们学校举行了一个红色班队课，我当宣讲员了，我讲的是英雄王二小的故事，老师和同学们都夸我讲得好呢！”
刚放下手头的活儿，合江临港工业园区宏鑫混凝土公司的孙肖军便接到女儿的电话，汇报自己在学校参加的活动。
“好样的，女儿，你是最棒的，加油！”孙肖军嘴里鼓励着女儿，脸上的疲惫瞬间消逝，心里也乐开了花。
自从合江县关工委企业工作委员会在临港工业园区推广家长学校微课堂以来，孙肖军就开始认真学习，反思自己过去的教育思路和方式，跟着课堂的指引不断调整自己的教育方式方法，可谓收获良多。
像孙肖军一样关注子女教育，又苦于没有足够多的时间陪伴和足够好的教育方法的家长在合江的企业职工中普遍存在。为解决职工子女教育难这一问题，今年以来，合江县关工委引进泸州市关工委打造的家长学校微课堂，在首批成立了关工委的73家企业中利用职工微信群、公共宣传栏、食堂大屏等进行广泛推送宣传，这一既不占用工作时间又能有效学习的方式很受企业职工欢迎，像孙肖军所在的宏鑫混凝土公司27名职工中就有20名职工参与了家长微课堂的学习。微课堂分年龄学段、分性别的课程设计，针对性强，有的放矢，让广大企业职工都能有所选、有所学、有所获。
（责任编辑：孙大航）
